Besoin d'aide

Dispositifs

REBOND-Dire

Objectif : 5 séances en visio, de 2 heures espacées d’une semaine pour connaître ses droits et travailler l’estime de soi
Situation prise en charge : salariés et exploitants en arrêt de travail de plus de 60 jours jusqu’à 90 jours

Programme

  • 1 visio d’informations et d’échanges (droits)
  • 1 visio avec l’intervention d’une psychologue du travail concernant l’estime de soi (notamment durant l’arrêt de travail)
  • 1 visio avec une infirmière de notre service Sécurité et Santé au Travail
  • 1 visio avec Cap emploi
  • 1 visio avec une intervention autour de la détente (découverte sophrologie/ exercices de respiration…)
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DISPOSITIF REPIT

Objectif : apporter un temps de répit pour prendre soin de vous
Situation prise en charge : personnes en situation d’épuisement

Que comprend l’aide au répit ?
Accompagnement : Soutien humain et financier pour gérer le stress et améliorer votre bien-être.
Financement : Aide pour financer des activités ou projets avec vos proches
Remplacement temporaire pour les exploitants agricoles : Prise en charge intégrale d’un remplacement sur votre exploitation pendant 7 à 14 jours, renouvelable une fois.

Les actions peuvent inclure : des séances avec un psychologue ; un temps dédié à la reprise des liens avec votre famille et vos amis ;un temps pour réfléchir à votre façon de travailler et à votre avenir professionnel ; un temps pour réaliser un bilan de santé ; une participation à un groupe de paroles ;un temps pour s’occuper de votre cadre de vie, En cas de surcharge administrative, une aide ponctuelle peut aussi vous être proposée. Et si vous avez besoin d’un suivi plus rapproché vous pouvez bénéficier d’un coaching personnalisé.

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AVENIR EN SOI

Objectif : Trouver dans ses ressources les atouts nécessaires pour réussir une période de changement.
Situation prise en charge : accompagnement au changement, mobilisation sur un projet personnel ou professionnel

6 à 8 séances d’une journée espacées d’une ou deux semaines pour identifier ses forces et faire face à une période de changement et la réussir

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GROUPES DE PAROLE

Objectif : face à des épreuves, partage en groupe de parole, accompagné par un psychologue
Situation prise en charge : personnes en situation de mal-être

Pendant 1 an, à raison d’une rencontre par mois, le groupe de parole se réuni pour échanger autour des thématiques choisies par le groupe. Les échanges sont accompagnée par un travailleur social et un psychologue

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